能源工程系关于学院迎评工作实施方案

能源工程系关于学院迎评工作实施方案

为了进一步落实好《yh86银河国际官方网站关于进一步推进迎评工作的通知》精神，营造浓厚的迎评氛围，掀起全系师生迎评准备活动的高潮，真正把迎评学生动员和培训工作做扎实、做深入、做到位，确保学生工作在评估中不丢分，现将能源工程系迎评工作实施方案通知如下：

一、指导思想

以教育部《高等职业院校人才培养工作评估方案》（教高〔2008〕5号）、《关于全面提高高等职业教育教学质量的若干意见》(教高〔2006〕16号)文件为指导，认真贯彻落实“以评促建，以评促改，以评促管，评建结合，重在建设”的评估工作方针，将迎评促建工作与推动系部教育教学改革，加快我系课改建设和发展有机结合起来，进一步加大校企合作、工学结合人才培养模式改革力度，进一步加大教学基础能力建设力度，进一步规范教育教学管理，全面提升我系办学的内涵水平和人才培养质量，促进能源工程系又好又快发展。

二、迎评工作的具体目标

能源工程系迎评工作的总体目标是，确保顺利通过高职院校人才培养工作模拟评估，进一步凸显我系办学特色，全面提升系部办学水平，提高人才培养质量。具体目标有：

（一）进一步加强组织管理的完善，明确系部领导的分工。

（二）做好系部、学生干部、班级各级各项培训工作，明确分工，责任到人。

（三）开展迎评知识竞赛，主题班、团会等系列活动，切实普及迎评工作到每一位老师，同学。

（四）加强师生互动交流，对可能涉及到的内容做到面面俱到，实行自查互查。

三、迎评工作的具体要求

（一）各级领导重视，明确评估任务

迎评工作是一项关系到学院发展的带有全面性、全局性、关键性和历史性的工作，加强组织领导是迎评工作顺利开展的重要保障。全系师生要齐心协力，加强协调和配合，明确责任目标，共同做好迎评工作。

系部领导要认识到位、全力投入；进行调查研究、督促检查、具体指导，解决评估工作中的实际问题，全面负责评估工作；全体师生要以学院整体利益为重，以高度的主人翁意识主动参与评估工作。

（二）做好宣传发动，统一思想认识

通过多种渠道、多种形式进行全面、广泛而深入的宣传发动，使全系上下充分认识到迎评促建工作的重要意义,认识到“迎评是一个机遇，迎评是一个挑战，迎评是一场硬仗，迎评是一项建设”，使全体师生明确“人人都是评估对象、事事都是评估内容”。动员全系师生积极参与迎评促建工作，充分理解评估指标内涵，明确学院迎评促建工作的目标，全系上下形成“人人关心、人人参与、人人投入、人人有责”的工作氛围。

（三）落实学生培训

学生培训工作达到培训对象全覆盖，培训内容全覆盖。按评估工作要求，通过普及培训、强化培训和重点培训的逐步推进，以确保学生应知尽知，应会全会。

四、迎评工作实施的具体步骤

（一）召开全系师生培训动员大会，对我系各专业人才培养方案、专业设置、课程设置、职业生涯规划、校风、学风、实习就业采取的措施等进行重点统一培训。使得每位师生都要掌握我院基本情况，对专业、院情、就业等相关知识能够熟练背诵，做到对答如流。

（二）对学生干部进行重点培训。包括学生会、团委、各班班、团干部以及入党积极分子，使其在学生中以点带面，带动全系学生达到迎评工作的各项要求。

（三）能源工程系各班班主任牵头负责，组织召开班级迎评主题班会、开展学生专业教育，加强学生重视程度，宣讲迎评重要意义及组织学习学生文化活动、生活方面的相关知识，鼓励学生积极思考对学院教学改革、学生管理的建议，对学生进行深度访谈模拟演练。

（四）组织开展全系范围内的“迎评估”知识竞赛。

                                          能源工程系

                                        2013年4月8日

附件1：迎评工作实施方案时间表。

附件1

迎评工作实施方案时间表